Neatkarīgi no tā, vai novērst kaitējumu videi, palīdzēt nabadzīgam reģionam attīstīt ekonomiku vai virzīt progresīvus jautājumus, darbs ANO var būt jūsu darbs. Apvienoto Nāciju Organizācija ir organizācija, kurai ir plašs profesiju klāsts un kas sniedz iespējas paaugstināties un karjeras daudzveidībai, kas ir salīdzināma ar lielo privāto uzņēmumu iespējām. Konkurence par lielāko daļu amatu ir sīva. Bet ar pienācīgu sagatavošanos un nelielu veiksmi jūs varat nokļūt sapņu darbā ANO.
Solis
1. metode no 3: Sagatavošanās pieteikumu iesniegšanai
1. solis. Uzziniet par karjeras iespējām Apvienoto Nāciju Organizācijā
Pārlūkojiet Apvienoto Nāciju Organizācijas vietni, lai redzētu dažāda veida darba piedāvājumus, kas pieejami Apvienoto Nāciju Organizācijā. Kura joma tevi visvairāk interesē? Vai ir kāda darba joma, kurā jūsu kvalifikācija atbilst jūsu kvalifikācijai? Vai ir kāda joma, kurā vēlētos strādāt, bet jums joprojām ir jābūt kvalificētai? Uzziniet pirms darba meklēšanas uzsākšanas. Meklējiet informāciju šādās vietnēs:
- ANO oficiālā vietne (https://careers.un.org)
- UNjobfinder vietne (https://unjobfinder.org)
- ANO amatu saraksta vietne (https://unjoblist.org)
2. solis. Izlemiet, kuras kategorijas darbiniekus vēlaties meklēt
Karjera Apvienoto Nāciju Organizācijā ir sadalīta dažādās darbinieku kategorijās, no kurām katrai nepieciešama īpaša izglītība un kompetence. Šī kategorija ir sīkāk iedalīta dažāda līmeņa darbos, kuriem nepieciešama dažāda darba pieredze. Ņemot vērā jūsu prasmes, intereses un darba pieredzi, izlemiet, kura kategorija un līmenis jums ir piemērots. Šeit ir šādas iespējas:
- Profesionālā kategorija un augstāka (P un D)
- Vispārējie pakalpojumi un saistītās kategorijas (G, TC, S, PIA, LT)
- Valsts profesionālie virsnieki (NĒ)
- Field Service (FS)
- Vecākās tikšanās (SG, DSG, USG un ASG)
3. solis. Pārliecinieties, vai jums ir nepieciešamā izglītība un pieredze
Katrai karjeras izvēlei ir īpašas izglītības un pieredzes prasības. Pirms pieteikuma iesniegšanas pārliecinieties, ka esat izpildījis visus priekšnosacījumus. Pretējā gadījumā jūsu pieteikums netiks izskatīts. Šeit ir vispārīgās prasības dažādiem amatiem Apvienoto Nāciju Organizācijā:
- Brīvi pārvalda angļu vai franču valodu - valoda, ko ikdienā izmanto ANO darba vidē. Pārvaldīt citas valodas, īpaši arābu, ķīniešu, spāņu vai krievu, noderēs lielākajā daļā amatu.
- Bakalaura grāds vai augstāks. Dažiem zemāka līmeņa vispārējiem amatiem (galvenokārt administratīvajiem vai sekretariāta darbiem vispārējā dienesta kategorijā) ir nepieciešams tikai vidusskolas grāds un parasti ar to saistītā darba pieredze, bet lielākajai daļai ANO amatu ir nepieciešams vismaz bakalaura grāds. Daudziem speciālistu amatiem ir nepieciešama augstākā izglītība specializētā jomā.
- Darba pieredze saistītā jomā. Atkarībā no amata, uz kuru pretendējat, jums var būt nepieciešama 1 līdz 7 gadu darba pieredze.
2. metode no 3: pieteikšanās darbam
1. solis. Meklējiet pieejamās darba vietas
Apmeklējiet Apvienoto Nāciju Organizācijas vakanču vietni, lai apskatītu jaunākās darba vakances ANO sekretariāta organizācijās. Varat izmantot UNjobfinder vietni, lai meklētu vakances visās ANO organizācijās. Darbi ANO vienmēr tiek atjaunināti, tādēļ, ja nevarat atrast pozīciju, kas atbilst jūsu mērķiem un kvalifikācijai, bieži pārbaudiet vēlreiz.
2. solis. Reģistrējieties “Mans ANO” kontam
ANO darba vietnes augšdaļā noklikšķiniet uz opcijas “Reģistrēties kā lietotājam”. Jums tiks lūgts ievadīt savu vārdu, e -pasta adresi, dzimšanas datumu un izveidot lietotājvārdu un paroli.
3. Izveidojiet “Personīgās vēstures profilu” (PHP)
Pēc reģistrācijas pabeigšanas jums tiks lūgts izveidot PHP. Šis profils būs jūsu konfidenciālais tiešsaistes CV, un tajā būs vispārīga informācija par sevi, izglītību un darba vēsturi. Šie dati jāaizpilda tikai vienreiz, bet, ja vēlaties, varat tos rediģēt dažādiem darbiem.
- Jūs varat ielādēt PHP uzreiz vai atgriezties, lai to aizpildītu vēlāk. PHP datu aizpildīšana prasīs no 30 minūtēm līdz stundai, un jūs varat saglabāt daļēji aizpildītu profilu jebkurā laikā un atgriezties, lai to aizpildītu vēlāk.
- Pārliecinieties, vai jūsu PHP ir aizpildīts rūpīgi, detalizēti, precīzi un ar fotoattēliem. Piesakoties amatam, PHP ir pirmā (un sākotnēji vienīgā) lieta, ko vervētājs redzēs. Ja jūs labi nedemonstrējat savu kvalifikāciju vai ja jūsu profils ir piepildīts ar pareizrakstības un gramatikas kļūdām, jūsu pieteikums tiks palaists garām.
- Jūs varat turpināt atjaunināt savu PHP jebkurā laikā, taču pārliecinieties, vai jūsu PHP ir ideāls, kad jūs faktiski piesakāties darbam sarakstā.
4. solis. Izvēlieties darbu, uz kuru vēlaties pieteikties
Pārliecinieties, ka atbilstat visām prasībām; ja nē, pārliecinieties, vai jūsu CV ir kaut kas, kas liks vervētājiem ignorēt to, par ko jums trūkst kvalifikācijas, vai arī nepiesakās vispār. ANO tīmekļa vietne nodrošina, ka jūs varat pieteikties tik daudzām vakancēm, cik vēlaties, taču jūsu uzticamība cietīs, ja piesakāties amatam, kas neatbilst jūsu kvalifikācijai.
5. solis. Piesakieties savai izvēlētajai vakancei, izpildot tiešsaistes norādījumus
Jums tiks lūgts sniegt jaunāko PHP versiju, kā arī visu informāciju, kas nepieciešama konkrētajai vakancei. Ja nepieciešams, pirms pieteikuma iesniegšanas atjauniniet PHP.
Norādiet savu e -pasta adresi, lai viņi varētu jums nosūtīt paziņojumu par jūsu pieteikuma pieņemšanu. ja 24 stundu laikā nesaņemat paziņojumu, piezvaniet viņiem, lai lūgtu apstiprinājumu
6. Gaidiet uzaicinājumu uz interviju
Sazināsies tikai ar intervijā atlasītajiem kandidātiem, un tas var aizņemt kādu laiku. Pieteikuma statusu varat pārbaudīt sava konta sadaļā “Mana ANO”. Daudzas pozīcijas prasa, lai jūs nokārtotu eksāmenu, lai jūs patiešām ņemtu vērā. Izpildiet norādījumus par konkrēto darbu, uz kuru vēlaties pieteikties.
3. metode no 3: pieteikšanās jauno profesionāļu programmai
1. solis. Pārliecinieties, ka esat kvalificēts
Jauno profesionāļu programma (YPP) ir paredzēta talantīgām jaunām sievietēm un vīriešiem ar nelielu pieredzi vai bez tās. Tie, kas kvalificējas, var nokārtot rakstiskus un mutiskus eksāmenus, lai noteiktu, vai viņi ir kvalificējami iekļaušanai YPP dalībnieku amatu sarakstā. Tie, kuru vārdi ir sarakstā, tiek atlasīti YPP darbiem, ja tādi ir pieejami. Lai varētu pievienoties YPP, jums jāatbilst šādām prasībām:
- 32 gadus veci vai jaunāki
- Viņam ir vismaz pirmā līmeņa universitātes grāds, kas atbilst kādai no piedāvātajām darba grupām.
- Brīvi pārvalda angļu vai franču valodu
- Ir kādas valsts pilsonība, kas piedalās YPP programmā
2. solis. Reģistrējieties “Mans ANO” kontam
ANO darba vietnes augšdaļā noklikšķiniet uz opcijas “Reģistrēties kā lietotājam”. Jums tiks lūgts ievadīt savu vārdu, e -pasta adresi un dzimšanas datumu, kā arī izveidot lietotājvārdu un paroli.
3. Izveidojiet personīgo vēstures profilu
Pēc reģistrēšanās jums tiks lūgts izveidot personīgās vēstures profilu. Šis profils būs jūsu konfidenciālais tiešsaistes CV, un tajā būs vispārīga informācija par sevi, izglītību un darba vēsturi.
- Jūs varat pabeigt PHP uzreiz vai atgriezties, lai to pabeigtu vēlāk. PHP aizpildīšana aizņems no 30 minūtēm līdz stundai, un jūs varat saglabāt daļēji aizpildītu profilu jebkurā laikā un atgriezties, lai to aizpildītu vēlāk.
- Noteikti aizpildiet lauku "Pilsonības valsts", norādot YPP programmā iekļautās valstis.
4. solis. Iesniedziet pieteikumu
Kā YPP kandidātam jums jāizvēlas darbs ar nosaukumu "YPP Examination". Profesionālajā grupā izvēlieties darbu, kas jūs interesē un prasības, kuras varat izpildīt. Aizpildiet pareizo “Galvenā studiju kursa” un “Studiju jomas” kombināciju, kas atbilst pakāpei un prasībām, kuras varat izpildīt darbam. Jūs varat tikai nosūtīt viens pieteikums eksāmenam.
- Pēc veidlapas aizpildīšanas noklikšķiniet uz “Lietot tūlīt”, lai iesniegtu savu pieteikumu. Lai varētu iesniegt pieteikumu, jums būs jāatbild uz dažiem pārbaudes jautājumiem un jāpiekrīt noteikumiem. Jūs saņemsit e -pastu ar apstiprinājumu, ka jūsu pieteikums ir pieņemts.
- Jūsu pieteikums tiks izvērtēts, un jūs saņemsiet uzaicinājumu kārtot eksāmenu, vai arī saņemsiet paziņojumu, ja neatbilstat prasībām.
Solis 5. Izpildiet rakstisko eksāmenu
Ja jūs kvalificēsities, jūs uzaicinās kārtot eksāmenu rakstiski. Eksāmens ilgs 4 stundas un sastāv no divām daļām: vispārīga darba, kas tiek izsniegts visām profesiju grupām, un specializēta darba, kurā tiks pārbaudītas jūsu zināšanas par jūsu īpašo jomu. Ja nokārtosi eksāmenu, saņemsi uzaicinājumu kārtot mutisko eksāmenu.
6. Izpildiet mutisko eksāmenu
Šis ir eksāmens, ko administrē Specializētā padome, lai noteiktu, vai jums ir prasmes un uzvedība, kas atbilst darbam darba grupā, uz kuru pretendējat. Pēc eksāmena nokārtošanas ar jums sazināsies Centrālā eksāmenu pārvalde, kas jums pateiks, vai varat kārtot YPP vai nē.
7. solis. Saņemiet apstiprinājumu no Centrālās eksaminācijas padomes
Ja jums izdosies intervija, Centrālā eksaminācijas padome izsniegs apstiprinājumu amatam YPP amatu sarakstā. Kad būs pieejams darbs darba grupā, jūs saņemsiet piedāvājumu.
- Apstiprinājuma saņemšana nenozīmē, ka jūs saņemsiet darbu. Lai gan izredzes ir diezgan augstas, piedāvājuma saņemšana ir atkarīga no darba vietu pieejamības tajā darba grupā, uz kuru pretendējat.
- Ja intervija jums neizdodas, Centrālā eksaminācijas padome sazināsies ar jums, lai paziņotu, ka neesat saņēmis apstiprinājumu.
Padomi
- Esiet piesardzīgs, veidojot savu pieteikumu. Pārbaudiet, vai nav pareizrakstības kļūdu, informācijas izlaiduma, nekārtīgas gramatikas utt. Paturiet prātā, ka katrs trūkums būs iemesls atteikties no jūsu pieteikuma, un vervētāji saņems daudz pieteikumu.
- Patiešām mēģiniet uzzināt vairāk informācijas pa e -pastu vai tālruni. Jautājumi ietver to, vai amats ir amats, kuru PBB zemākā līmeņa darbinieks, kurš ieņem šo amatu, vēlētos pastāvīgi iegūt. Tas jums parādīs jūsu konkurentus. Bet nebrīnieties, ja informāciju izrādās grūti iegūt.
- Dzimums jums ir izdevīgs: ANO Statūtu 8. pantā ir paskaidrots, ka "ANO neierobežo vīriešu un sieviešu tiesības piedalīties jebkādā statusā un ar vienlīdzības nosacījumiem galvenajās vai palīgstruktūrās". Tomēr ANO darbā pieņemšanas politikas noteikumi (ST/AI/2006/3, 9.3. Iedaļa) nodrošina tiesības uz priekšrocībām sievietēm. Ja esat sieviete, kura ir iekļauta amatu sarakstā (rezerves sarakstā, kas netika izvēlēts, bet ir apstiprināts Centrālajā pārskatīšanas iestādē), jūs paliksit sarakstā tik ilgi, kamēr trīs gadi, tādējādi tiesības uz iecelšanu amatā turpināsies šajā periodā. No otras puses, vīrieši no saraksta tiks svītroti pēc diviem gadiem.
- Piesakieties agri. ANO vervētāji mēdz šaubīties par pieteikumiem, kas tiek saņemti pēdējā brīdī. Jums arī jāapzinās, ka daudzi pieteikumi tiks iesniegti pēdējā brīdī, tāpēc jūsu pieteikums var tikt izskatīts mazāk rūpīgi, ja jūsu pieteikums ir viens no tiem. Pieteikumi, kas saņemti pēc noteiktā termiņa, netiks izskatīti.
- Cilvēki, kuri atrod darbu ANO, bieži pazīst organizācijas cilvēkus. Kuru jūs zināt? Atrodiet veidus, kā iepazīt dažus cilvēkus, kuri varētu jums palīdzēt. Izņemot ANO principu ievērošanu, atlase atbilstoši tiesībām ne vienmēr ir faktors, lai iegūtu darbu ANO. Turklāt jāapzinās valstu kvotas un tendences attiecībā uz noteiktām valstīm. Šīs lietas var vai nu atbalstīt, vai kavēt jūsu izredzes tikt pieņemtam darbā ANO.
Brīdinājums
- Ziniet, ka darbs ANO ne vienmēr ir tik izaicinošs un krāšņs, it kā jūs „glābtu pasauli”, kā jūs varētu domāt. Uzziniet un izlasiet grāmatas, kuras rakstījuši cilvēki, kuri strādājuši Apvienoto Nāciju Organizācijā. Neskatoties uz lieliskajām algām un pabalstiem, daudzus darbiniekus neapmierina stingrā birokrātija, radošuma trūkums, iniciatīvas trūkums un nepotisms. Tajā pašā laikā lietas neuzlabosies, ja vien neiesaistīsies ideālistiski, stingri domājoši un principiāli cilvēki un nemainīs to uz labo pusi. Bet ziniet priekšrocības un trūkumus.
- Nesūtiet vairāk informācijas par sevi, ja vien neesat to lūdzis. Šāda rīcība kairinās vervētājus, kuri galu galā var domāt, ka vēlaties atkāpties no birokrātiskā procesa, un viņi to var izmantot kā attaisnojumu, lai atbrīvotos no jums. ja jums būs iespēja doties uz interviju, tā būs jūsu iespēja paspīdēt.
- Esiet gatavs gaidīt, kad ar jums sazināsies ļoti ilgi pēc amata termiņa beigām. Astoņi mēneši gaidīšanas nebija nekas neparasts.
- ANO nepieņem pieteikumus vai atsāk darbu kā parasti. Ja vien nav norādīts citādi, jums ir jāizmanto tiešsaistes pieteikšanās sistēma, lai iesniegtu pieteikumus vakancēm.
- Neattiecieties nejauši uz darbiem, uz kuriem nevarat pretendēt, jo intervētājam ir spēcīga atmiņa, un viņš to var izmantot kā attaisnojumu, lai izslēgtu cilvēkus no ļoti daudziem pretendentiem. Iepriekšējās lietojumprogrammas paliks jūsu pieteikuma failā, tāpēc esiet gudrs.
- Esiet gatavs iziet stingru intervijas procesu, ja jums ir paveicies nokļūt šajā posmā. Ja esat izvēlēts turpināt darbā pieņemšanas procesu, intervija var sastāvēt no vairākiem posmiem.
